近年来，余江县本着用什么规范什么、缺什么完善什么、需什么建什么的原则，以履职尽责需求为导向，以《巡察工作流程（试行）》为主线，按照一套措施规范、一套文书模板、一套衔接机制的思路，建立起“1+N”工作制度体系，实现巡察工作全流程和重点环节同步规范。

　　“围绕如何不断深化政治巡察、如何对标中央开展巡察工作、如何提升发现问题的水平、如何依纪依规开展巡察工作等问题，我们坚持把建章立制摆在优先位置，用制度规范巡察工作，提升巡察水平。”余江县委巡察办主任邓样才介绍说。 

　　“1”即《巡察工作流程（试行）》。围绕工作程序、职责权限和完成时限，对巡察工作领导体制、职责定位、巡察准备、巡察了解、巡察报告、巡察反馈、巡察移交、巡察整改等方面分别作出规定，对巡察工作全流程进行规范。 

　　“巡察工作如何开展，有哪些规定动作，需要报什么材料、表格，从县委巡察办制作的6张图中看一目了然。”余江县委第一巡察组相关负责人说。 

 

图为巡察工作流程业务资料

 

　　“N”则是对重点环节的规范。该县坚持既管全面又抓重点，围绕巡察的六个重要环节配套制定了26项规范措施，实现了纪律监督、监察监督与巡察监督的无缝衔接。 

 

组织巡察人员学习工作流程

 

　　针对在巡察中可能出现的谈话内容泄密、问题线索泄密等问题，该县制定出台《县委巡察组保密工作规定》等措施，要求巡察工作人员巡察前签订承诺书，巡察后签订涉密“零持有”报告书，防控风险点，并制定出台《信访工作办理流程及相关要求》、《巡察发现问题线索分类处理意见》等意见办法，规范处置在巡察中收到的信访件。 

　　围绕政治巡察的新要求和标准，该县制作了工作方案、民主测评表、问卷调查表、谈话提纲、巡察报告、巡察反馈报告等16类31种常用文书模板，为巡察工作人员提供借鉴。同时，制作了巡察工作通知、被巡察单位准备事项清单、巡察反馈工作安排等材料模板，并进一步强调了对巡察发现问题的限时整改要求。 

　　“对巡察发现的问题如不督促整改到位，那还不如不巡察。”余江县纪委副书记、监委副主任胡县堂说，“县委巡察办制定的巡察工作流程，对巡察后的整改工作进行了细致安排，促进了巡察成果的运用。” 

　　据了解，十四届县委以来，余江县共对10个单位开展了4轮常规巡察和3轮专项巡察，发现问题线索88个，立案10人，给予党纪政务处分11人，诫勉谈话4人，提醒谈话39人。（余江县委巡察办）